16 de enero de 2020
¿Qué tienen que ver los haredim con la alta tecnología israelí? Evidentemente, cuando consideramos la gran escasez de recursos humanos de la industria de alta tecnología, y que la comunidad haredi es un recurso sin explotar que puede satisfacer esta creciente necesidad.
Este fue el propósito de la conferencia de alta tecnología haredi celebrada en el Waldorf Astoria de Jerusalén el miércoles. La conferencia, organizada por Bizmax, el centro de negocios de Achim Global en Jerusalem, establecido con la Fundación Kemach y la Autoridad de Desarrollo de Jerusalem, reunió a 1300 gerentes de recursos humanos, ejecutivos de la industria de alta tecnología y funcionarios que promueven la integración haredi en la fuerza laboral.
El aumento de la integración haredi en la fuerza laboral ha sido una prioridad. De hecho, durante la última década hemos visto una mejora significativa en el empleo haredi. Pero aumentar el empleo no es la historia completa. Como el profesor Eugene Kandel, CEO de Startup Nation Central, señaló sabiamente en la conferencia, es específicamente la alta tecnología la que llevará a la comunidad haredi a la estabilidad financiera, porque los salarios, incluso los de nivel de entrada, son el doble que en otras industrias. Señaló además que el grupo demográfico haredi, con la capacitación adecuada, puede ser una ventaja. La industria de alta tecnología de Israel cuenta con 330,000 empleados. Durante la próxima década, se necesitarán 100,000 más, y ahora hay una necesidad apremiante de 15,000 ingenieros de software adicionales. Aunque actualmente los haredim comprenden poco más del 1% de la industria de alta tecnología,
El CEO de la Autoridad de Innovación de Israel, Aharon Aharon, explicó que, a largo plazo, sin haredim, la alta tecnología será insignificante. El presidente ejecutivo de JVP Erel Margalit se hizo eco de estas palabras, diciendo que “Israel debe decidir si quiere a sus empleados de alta tecnología en Bnei Brak o en Kiev”, y señaló que, si Israel no implementa estrategias para maximizar el capital humano haredi, cientos de miles de los trabajos de desarrollo de software se externalizarán en el extranjero. “Podemos crear 100,000 empleos en alta tecnología en la próxima década, de los cuales los haredim pueden obtener una participación significativa. Por lo tanto, la alta tecnología puede ser el mayor puente entre los israelíes seculares y los haredim”.
El presidente y cofundador de Achim Global Marc Schimmel señaló que la economía israelí ha crecido enormemente y ahora tiene amplias oportunidades para la inversión extranjera. “A medida que Israel cambia, también deben cambiar las percepciones y las acciones (de los judíos de la diáspora). Deberíamos estar invirtiendo en negocios y futuros empleados de alta tecnología”. Además, afirmó que “no buscamos cambiar los haredim, sino darles a las personas que están listas y dispuestas a trabajar, la capacitación para hacerlo y ganar bien”.